在2025年湖北人才周啟動儀式上，一款由本土企業(yè)研發(fā)的人形機器人驚艷亮相，成為全場焦點。這場以“才聚荊楚 共建支點”為主題的活動，不僅展示了湖北在人形機器人領(lǐng)域的技術(shù)突破，更通過一系列人才政策釋放出強烈信號：這片創(chuàng)新熱土正以全鏈條生態(tài)吸引全球硬核人才。

目前，湖北已集聚80余家人形機器人產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)，形成從核心零部件研發(fā)到智能系統(tǒng)集成的完整生態(tài)。法睿蘭達科技（武漢）有限公司作為本土代表企業(yè)，其研發(fā)團隊中超過半數(shù)為技術(shù)骨干，核心成員均擁有汽車與移動機器人領(lǐng)域十年以上經(jīng)驗，并吸納了北大、上交大等高校的高層次人才。公司總裁辦秘書鄭曉倩透露，得益于“楚天英才計劃”等政策支持，創(chuàng)始人李大偉先后入選“車谷英才”“武漢英才”，不僅提升了企業(yè)品牌影響力，更通過總工程師劉詩聰博士等人才的引進，獲得了經(jīng)開區(qū)真金白銀的扶持，切實解決了技術(shù)攻關(guān)與成果轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵問題。

省人社廳在活動中重點推介的《促進高校畢業(yè)生等青年人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)若干措施》明確，每年將支持不少于200名卓越工程師與青年拔尖人才參與技術(shù)攻關(guān)。這一政策被企業(yè)視為“及時雨”，鄭曉倩表示，公司正對照條件梳理人才庫，計劃通過精準申報讓更多員工享受政策紅利，為研發(fā)注入持續(xù)動力。

人才磁場的形成離不開產(chǎn)業(yè)生態(tài)的支撐。武漢光谷華匯科技有限公司總經(jīng)理閆樹蒙觀察到，隨著湖北在人形機器人領(lǐng)域持續(xù)加大育才投入，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生數(shù)量顯著增長，企業(yè)招聘效率大幅提升。他以公司研發(fā)的“楚寶”系列人形機器人為例，這款曾在全省“新春第一會”上引發(fā)關(guān)注的機器人，正是湖北科創(chuàng)實力與人才吸引力的生動注腳。閆樹蒙透露，公司正圍繞“人才與產(chǎn)業(yè)互為賦能”開展專項調(diào)研，旨在為優(yōu)化人才生態(tài)提供實踐參考。

海外引才方面，湖北同樣展現(xiàn)出獨特優(yōu)勢。荊楚人形機器人有限公司負責人指出，行業(yè)前景與公司技術(shù)實力構(gòu)成吸引海外人才的基礎(chǔ)，而股權(quán)激勵政策與生活便利性的雙重保障，則讓武漢成為海外人才的首選地之一。從住房補貼到子女教育，從科研支持到生活配套，湖北正以全方位服務構(gòu)建人才“強磁場”。