科技巨頭的AI狂歡背后，又一陣“減人增效”的寒風吹來！

微軟周三宣布啟動今年第二輪大規模裁員，將裁減約9000名員工，占其員工總數的4%。據英國《金融時報》最新報道，這一輪裁員將覆蓋公司各個部門。自今年年初以來，這家總部位于華盛頓州雷德蒙德的科技巨頭已累計裁減超過7%的全球員工。

微軟此前已在5月裁減約6000個職位，1月份裁減2000個職位，理由是“與績效相關”。除了這些大規模裁員外，公司還在今年持續進行小規模裁員。

華盛頓州監管文件顯示，在5月裁減的約2000個職位中，軟件工程師占40%。微軟在2023年也曾裁員1萬人，以應對收入增長放緩。截至2024年6月底，微軟共有22.8萬名員工。

AI投資壓力下的成本控制

雖然微軟未明確將最新裁員歸因于AI，但首席執行官Satya Nadella此前表示，公司多達三分之一的代碼現在由軟件編寫。微軟承諾在截至6月30日的財年中投資800億美元用于數據中心基礎設施建設。

微軟表示：“我們繼續實施必要的組織變革，以在動態市場中為公司和團隊的成功做好最佳定位。”首席財務官Amy Hood今年4月告訴投資者，微軟專注于“建設高績效團隊，通過減少管理層級來提高敏捷性”。

亞馬遜首席執行官Andy Jassy上月在給員工的備忘錄中警告白領員工，他們的工作面臨AI威脅。他表示：“我們需要更少的人來做今天正在做的一些工作……我們預計這將減少我們的企業員工總數。”

亞馬遜在2023年的兩輪裁員中削減了2.7萬個職位，其云計算部門Amazon Web Services在2024年也裁減了數百個職位。盡管面臨裁員壓力，微軟在截至3月底的三個月中公布了好于預期的業績，云計算部門增長強勁，股價今年以來表現優于同行。